甲乙双方就“就业信息化”合作进行磋商，并一致同意建立基于乙方网站（或就业网）的“珠三角就业专区”，经甲、乙双方协商一致，现就合作事项达成如下协议：
一、甲方责任
1、协助乙方在其学校网站（或学校就业网）首页开设“珠三角就业专区”栏目，乙方可以在该平台上进行相关信息的在线发布及维护工作。
2、在其所属人才网站平台xx人才黄页/中国工程师黄页[院校毕业生]频道提供乙方展示院校风采，发布应届毕业生资讯的平台。甲方为乙方提供登录帐号：密码： ，乙方通过该帐号可以实现以下功能：
i发布、修改院校介绍、下级院系信息；任意发布、修改专业介绍；
i发布、修改应届毕业生综合介绍、毕业生简历信息，向用人单位展示；
i查询网上分类招聘信息、发布校园引才计划；
i发布学校最新资讯、校园招聘会信息、下年度招生信息；
i协助乙方成立“毕业生就业珠三角办事处”；
3、在其所属人才网站平台xx人才黄页/中国工程师黄页[院校毕业生]频道首页为乙方提供文字链接，按地区或院校办学层次顺序排列学校链接。
4、甲方将汇集真实有效的应届毕业生招聘职位信息（实时更新）在乙方“珠三角就业专区”发布，并协助乙方核实招聘职位信息的真实有效性。wWW.htfBw.cOm
二、乙方责任
1、乙方在其学校网站（或就业网）网址：首页导航条上开设“珠三角就业专区”栏目，直接链接到乙方在甲方的发布页面；并在友情链接或合作伙伴栏链接甲方的logo,内容由甲方制作。
2、乙方向甲方交纳人民币元 ，用于乙方珠三角就业专区建设维护费、信息费、网络广告发布会等费用；
3、乙方要将甲方所属xx人才黄页/工程师黄页[院校毕业生]频道作为每年本校校园招聘会信息的首席网络发布单位，并积极指导和组织毕业生登录简历和查询企业信息。
三、违约责任
1、如甲、乙双方有一方在协议签订之日起拒不履行相应责任的，另一方有权终止协议。
2、因不可抗力因素造成双方的责任不能按规定履行的，可延后履行或终止协议，双方均不承担责任。
四、协议期限
1、本协议有效期 个月，从 年 月 日 至年月日止。
2、在协议期内发生纠纷，甲乙双方本着互相谅解的态度协商解决。
3、本协议到期如未续约，视为自动终止。
五、其 他
1、本协议未尽事宜，双方协商达成一致意见，作为协议附件，与本协议具同等法律效力。
2、本协议一式两份，每份一页，双方各持一份，自甲乙双方签字（或盖章）之日起生效。
甲方： 广东xx资讯科技有限公司乙方：
〈盖章〉 〈盖章〉
甲方代表： 乙方代表：
联 系 人： 联 系 人：
2004年 月 日 2004年月 日
再就业服务中心管理协议书
??根据《北京市企业下岗待工人员管理办法》和《北京市再就业服务中心管理规定》的有关精神，北京市
再就业服务中心（以下简称甲方）和职工
? （以下简称乙方），经协商，就乙方进入再就业服务中心接受管理达成以下协议：
??一、本协议期限为 年 月。从 年 月 日 起至 年 月 日止。
??二、甲乙双方的权利和义务
? （一）甲方的权力和义务
??1、根据有关规定、为乙方办理《下岗证》；
??2、为乙方发放基本生活费；
??3、为乙方代缴社会保险；
??4、掌握了解乙方的求职情况，负责提供再就业服务、组织乙方参加职业指导、再就业训练、推荐就业机会，帮助乙方实现再就业；
? 5、依据有关规定，对乙方进行管理，直至解除本协议，并通知原单位解除其劳动合同；
? 6、负责处理协议期间乙方有关劳动、就业方面问题。
?（二）乙方的权力和义务
? 1、凭《下岗证》领取基本生活费，享受甲方为其代缴的社会保险；
? 2、凭《下岗证》到就业服务机构免费参加职业咨询、职业指导、职业介绍及再就业培训；
? 3、凭《下岗证》免费参加市、区县劳动部门职业介绍服务中心举办的招聘洽谈会；
? 4、享受国家及本市规定的有关就业、培训优惠政策；
? 5、主动接受职业指导，积极参加职业介绍服务机构举办的招聘洽谈会。积极参加再就业培训，提高职业技能。
? 6、遵守再就业服务中心的各项规章制度，每月定期向再就业服务中心报告自己求职情况；接受再就业服务中心的管理。
? 三、下岗职工有下列情况之一的，再就业服务中心可以提前解除本协议，企业可以解除劳动合同：
? 1、在再就业服务中心期间实现再就业的；
? 2、期满仍然未能实现再就业的；
? 3、自谋职业的；
? 4、由于个人原因，两次不接受再就业服务中心安置就业的；
? 5、两次不参加再就业服务中心为其组织的再就业培训；
? 6、在再就业服务中心期间，严重违反协议或再就业服务中心规章制度的；
? 7、在再就业服务中心期间，违反法律法规，被依法判刑、劳教的；
? 四、甲乙双方约定的其他内容
? 五、本协议书一式两份，自签字之日起生效。甲、乙双方各执一份，由企业再就业管理委员会监督执行。
?
??甲方：北京市?????????? 乙方：
?? 再就业服务中心
保管未就业毕业生档案协议书
甲方：_______________________
乙方：_______________________
性别_________________________
毕业学校：___________________
专业：_______________________
一、乙方因未落实就业单位，将人事档案委托甲方保管。乙方从毕业离校时至就业前两年免缴档案保管费，超过两年乙方应向甲方一次性缴纳毕业生档案保管费_________元。
二、乙方如落实了就业单位，应凭市人事局签章的“报到证”或《毕业生就业申报表》、户口迁移证的复印件、接收单位调档函及时到甲方办理档案转移手续。
三、甲方可为乙方出具人事档案中的有关证明，办理因私出国（境）探亲、旅游、自费留学等政审。根据省、市物价部门规定，出具各种证明材料每次_________元；办理出国政审每次_________元。
四、上述收费项目与收费标准皆依据省、市物价部门现行规定。在本协议期间，如遇上述部门重新核定收费项目与收费标准，则从变更之月起执行新的规定。
五、本协议一式两份，甲乙双方各执一份，自签字盖章后生效。
甲方（盖章）：________ 乙方（签字）：________
代表人（签字）：______ 家庭地址：____________
地址：________________ 邮编：________________
邮编：________________ 电话：________________
电话：________________
________年____月____日 ________年____月____日
签订地点：___________ 签订地点：_____________