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人员借调协议

      甲方:_________________________
      乙方:_________大学人员流动中心
      丙方:_________________________

      经协商,就_________(以下简称甲方)借调_________大学人员流动中心(以下简称乙方)人员_________(以下简称丙方)事宜达成如下协议:

      第一条 借调期限:从_________年_________月_________日起到_________年_________月_________日止。为期_________年。

      第二条 借调期内各方责任:
      1.甲方:负责对被借调人员的工作安排和管理;向乙方支付丙方工资单中的各项费用_________元/月,支付借调费_________元/年,两项费用均按年度计算,合计_________元/年。缴纳时间在每年度的第_________个月缴纳。
      2.乙方:负责保留丙方的全民编制。为方便管理,确保丙方利益,按学校在岗人员的待遇,每月发给丙方工资单中各项费用,如遇国家调整工资或正常晋级,丙方是否调整或晋级需按甲方的考核结果,乙方再给予办理。wwW.hTfbW.cOm
      3.丙方:应遵守国家法令法规,服从借调单位的管理并努力完成所交给的任务。

      第三条 在借调期内,若发生工伤事故,医疗费由借调单位负责;若发生法律纠纷或经济纠纷,乙方不负任何责任。

      第四条 若甲方不能按规定向乙方支付上述费用,经催讨后仍未支付的,协议自动终止。协议终止后,丙方应立即回乙方单位工作,否则按旷工处理。

      第五条 若甲方、丙方愿意延长借调时间,甲方、丙方应需提前_________个月向乙方提出,由三方协商签订续借协议。若达不成续借协议,丙方须按时返回中心报到。

      第六条 借调结束后,丙方应按时回乙方处报到。其借调前待岗时间与借调后待岗时间合并计算,工资待遇按_________大学人员流动中心章程的规定办理。若丙方无故不来报到的,根据_________大学人员流动中心章程规定按旷工处理。

      第七条 本协议一式_________份,甲乙丙三方各执_________份。


    甲方(盖章):_________     乙方(盖章):________________大学
    负责人(签字):_______      ____大学人员流动中心(盖章):____
    负责人(签字):_______                                            
    _________年____月____日     ___________年________月_________日
    丙方(签字):_________                                            
    _________年____月____日                                            


    借调合同书

       

          甲方(借用方):________

          法人代表:______________

          住所:__________________

          邮编:__________________

         

          乙方(借出方):________

          法人代表:______________

          住所:__________________

          邮编:__________________

         

          丙方(员工):__________

          性别:__________________

          出生日期:______________

          身份证号码:____________

          户口所在地:____________

          现住址:________________

          邮政编码:______________

       

          甲方因工作需要,借用乙方的员工_____(丙方)。三方就此借调事项达成如下协议:

       

          一、甲方借用丙方的期限为____ 年,自____年____月____日起至____年____月____日止。

         

          二、甲方的权利和义务:

         (一)借用期间甲方可根据需要安排丙方的工作岗位和任务,并按月向丙方支付税前工资____元,每月____日为发薪日。甲方为个人所得税代扣代缴人。

         (二)借用期间甲方应承担丙方的各项社会保险费用____元/月,每____季度或年向乙方支付一次,同时按___元/月的标准向乙方支付管理费。

         (三)借用期间甲方可要求丙方遵守各项规章制度,服从甲方的管理和教育。可根据工作需求及丙方的表现,决定将丙方退回乙方,但应提前15日通知乙方和丙方,并承担违约金。若丙方严重违规违纪,甲方可随时将其退回乙方,且不属违约行为。

         

          三、乙方的权利和义务:

         (一)借用期间乙方应负责对丙方进行管理、教育和违纪处理,并为丙方缴纳各项社会保险费用等。

         (二)乙方可按约定向甲方收取社会保险费和管理费,并向丙方收取应承担的社会保险费用。

         (三)乙方可根据工作需要,决定将丙方撤回,但应提前15日通知甲方和丙方,并承担违约金。若甲方违约致使乙方撤回丙方,无须提前通知,也不属违约行为。

         

          四、丙方的权利和义务:

         (一)借调期间丙方继续享有乙方员工的各项保险、福利待遇,且不向乙方提出辞职请求。

         (二)借调期间丙方应自觉服从甲方的各种安排,遵守其各项规章制度,保守其商业秘密。

         (三)借调期间丙方因特殊情况需提出辞职请求,应按《劳动法》有关规定向乙方提出,并承担劳动合同所约定的违约责任。乙方可按本协议第三条第(三)项约定将丙方撤回,同时为甲方推荐替补人员,或者承担违约金。

         

          五、本协议期满即行终止,期满前15日内甲、乙任何一方无提出终止要求,本协议自行延长一个周期。

         

          六、甲、乙任何一方的违约行为致使本协议无法履行,应向对方支付违约金___元;给对方造成损失的,还应按实际损失额予以赔偿。若发生争议,任何一方可向有管辖权的人民法院提起诉讼。

         

          七、本协议一式三份,三方各执一份。

       

       

       


      借调人员协议范本

          甲方:_________________________
          乙方:_________大学人员流动中心
          丙方:_________________________

          经协商,就_________(以下简称甲方)借调_________大学人员流动中心(以下简称乙方)人员_________(以下简称丙方)事宜达成如下协议:

          第一条 借调期限:从_________年_________月_________日起到_________年_________月_________日止。为期_________年。

          第二条 借调期内各方责任:
          1.甲方:负责对被借调人员的工作安排和管理;向乙方支付丙方工资单中的各项费用_________元/月,支付借调费_________元/年,两项费用均按年度计算,合计_________元/年。缴纳时间在每年度的第_________个月缴纳。
          2.乙方:负责保留丙方的全民编制。为方便管理,确保丙方利益,按学校在岗人员的待遇,每月发给丙方工资单中各项费用,如遇国家调整工资或正常晋级,丙方是否调整或晋级需按甲方的考核结果,乙方再给予办理。
          3.丙方:应遵守国家法令法规,服从借调单位的管理并努力完成所交给的任务。

          第三条 在借调期内,若发生工伤事故,医疗费由借调单位负责;若发生法律纠纷或经济纠纷,乙方不负任何责任。

          第四条 若甲方不能按规定向乙方支付上述费用,经催讨后仍未支付的,协议自动终止。协议终止后,丙方应立即回乙方单位工作,否则按旷工处理。

          第五条 若甲方、丙方愿意延长借调时间,甲方、丙方应需提前_________个月向乙方提出,由三方协商签订续借协议。若达不成续借协议,丙方须按时返回中心报到。

          第六条 借调结束后,丙方应按时回乙方处报到。其借调前待岗时间与借调后待岗时间合并计算,工资待遇按_________大学人员流动中心章程的规定办理。若丙方无故不来报到的,根据_________大学人员流动中心章程规定按旷工处理。

          第七条 本协议一式_________份,甲、乙丙三方各执_________份。


        甲方(盖章):___________________________
        负责人(签字):_________________________
        _________年_____________月_____________日

        乙方(盖章):_______________________大学
        _________大学人员流动中心(盖章):______
        _________年_____________月_____________日

        丙方(签字):___________________________
        _________年_____________月_____________日

        [来源:https://www.htfbw.com/hetong/laodong/201203/1253.html ]
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