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业务员聘用合同

       甲方:_________________________
      电话:_________________________

      乙方:_________________________????????????????
      身份证号码:___________________
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      甲方聘用乙方成为_________________有限公司(以下简称甲方)系列化产品及企业文化理念传播的正式业务人员,就聘用事宜,双方达成如下协议:

      1.双方本着真诚合作,共谋发展的原则,友好协商共同订立本协议。

      2.乙方须为具备法定年龄,年满18周岁系法律允许从事销售工作的合法公民,如境外人员必须持有合法有效的身份证件。

      3.乙方须提供准确的个人资料,如实认真填写甲方的会员申请表,并办理甲方相关手续,经甲方核实无误后方可成为甲方业务人员,取得会员卡一张,并获得销售奖励编码。

      4.乙方须详细阅读本协议并了解甲方的一切相关规定,对甲方的经营理念须有较高的认知度及忠诚度,并自愿维护和遵守甲方的一切规章制度。Www.htfbw.coM

      5.甲方按乙方销售业绩的大小给予不同的奖励,详见《会员市场消费计划书》,并按其规定发放奖金,甲方不承担乙方其它任何费用。

      6.如乙方直接开拓甲方区域管理中心或服务站,甲方均给予乙方一次性奖励,按各联盟店在公司首次进货PV值给予___________的奖励,个人所得税由乙方自行负责。

      7.为便于乙方拓展市场,甲方须向乙方提供有效的证件及公司宣传资料、公司系列化产品的详细说明书,并配合乙方作好销售服务工作。

      8.乙方可享用甲方提供的各种促销方案、促销品、招商政策及各项奖励政策,并接受甲方专业化市场培训,营销心态、技巧、理念等课程培训。

      9.乙方有责任为甲方收集并分析当地的市场信息,并及时准确的提供给甲方。

      10.甲.乙双方必须遵守国家劳动部门及法律的相关规定,不能作违法乱纪的行为,并严格执行甲方的市场保护政策,严禁恶意降价、抬价、扰乱市场,否则甲方将取消乙方资格。

      11.如乙方个人资料有任何更改,应及时通知甲方,否则由此而造成的乙方业绩收入减少或未能取到奖金等损失均由乙方自行承担,与甲方无关。

      12.如因不可抗拒力、不可预测因素造成公司不能正常运作时,甲方当尽力补救,但不承担任何责任。

      13.以上条款如有未尽事宜,双方可协商而定。

      14.本协议有效期为一年,期满后可续签。

      15.本协议一式叁份,甲方、乙方及当地联盟店各执一份,自签字后生效,并具有同等法律效力。

     


    甲方:_________________________                        
    公司签章/代表人签字:__________?  乙方签字:__________
    日期:_________________________??日期:______________


    技术及业务合作保密协议

      编号:

      本协议书由以下双方于___ 年___ 月___ 日签署并生效。

      1.___________ (以下简称“甲方”)

      经营地址为:

      邮政编码:

      2. ___________(以下简称“乙方”)

      经营地址为:

      邮政编码:

      鉴于:

      1.甲方与乙方进行技术及业务合作事宜,双方将以书面或口头形式要求对方提供,并将拥有或已经拥有对方某些非公开的、保密的、专业的信息和数据;

      2.双方愿以本协议规定对本协议项下的保密信息承担保密义务。

      为此,双方达成协议如下:

      第一条 定义

      保密信息:指提供方向接受方提供的,属于提供方或其股东及其他关联公司所有或专有的,或提供方负有保密义务的有关第三方的下列资料及所有在信息载体上明确标示“保密”的材料和信息。需保密材料包括但不限于:集成电路设计版图数据、业务记录和计划、贸易机密、技术资料、产品项目、产品设计信息、价格结构、成本等非公开的、保密的或专业的信息和数据。

      第二条 保密信息不包括以下信息:

      1.在接受保密信息之时,接受方已经通过其他来源获悉的、无保密限制信息;

      2.一方通过合法行为获悉已经或即将公诸于众的信息;

      3.根据政府要求、命令和司法条例所披露的信息。

      第三条 接受方在接受保密信息后,必须承担以下义务:

      1.对保密信息谨慎、妥善持有,并严格保密,没有提供方事先书面同意,不得向任何第三方披露;

      2.接受方仅可为双方合作之必需,将保密信息披露给其指定的第三方公司,并且该公司应首先以书面形式承诺保守该保密信息;

      3.接受方仅可为双方合作业务之必需,将保密信息披露给其直接或间接参与合作事项的管理人员、职员、顾问和其他雇员(统称“有关人员”),但应保证该类有关人员对保密信息严格保密;

      4.若具有权力的法庭或其他司法、行政、立法机构要求乙方披露保密信息,接受方将(1 )立即通知提供方此类要求;(2 )若接受方按上述要求必须提供保密信息,接受方将配合提供方采取合法及合理的措施,要求所提供的保密信息能得到保密的待遇;

      5.若接受方或有关人员违反本协议的保密义务,接受方须承担相应责任,并赔偿提供方由此造成的损失。

      第四条 没有得到另一方的书面同意,任何一方不得将其在本协议书项下的权利和义务转让给第三方。

      第五条 双方同意,本协议生效后,如国家颁布有关产权资料的出口、再出口的法律法规与管理条例,双方有义务遵守这些法律法规与管理条例。

      第六条 本协议的各部分构成完整的保密协议,并取代双方此前任何有关本协议所述事项的理解或协议。未经他方书面同意,本协议不得变更或修改。

      第七条 双方承认并同意,除提供方以书面形式明确表达外,提供方向接受方披露保密信息并不构成提供方向接受方转让或授予接受方享有提供方对其商标、专利、技术秘密或其他知识产权拥有的利益,亦不构成向接受方转让或其他知识产权等有关利益。

      第八条 本协议接受中国法律管辖并按中国法律解释。对因本协议项下各方的权利和义务而发生的有关的任何争议,双方应首先协商解决,如无法通过协商解决,则应在苏州仲裁解决。

      第九条 本保密协议自双方授权代表签署之日起生效,且在双方合作期间和合作结束完成之后_____ 年内持续有效。

      第十条 本协议一式二份,具有同等效力,双方各持一份。

      甲方:________________________________

      ________________________(授权代表)

      乙方:________________________________

      ________________________(授权代表)


    业务经理聘用协议

        甲方:________________________
        乙方:________________________
        性别:________________________
        出生日期:____________________
        户口所在地:__________________
        目前居住地:__________________
        身份证号码:__________________

        甲乙双方按照《中华人民共和国劳动法》,经过平等协商。自愿签订并共同遵守本合同所列条款:

        1.责任
          乙方在任职期间,应遵守国家的各项法规,按公司的规章制度,尽忠职守,不做出有损公司形象和利益的事情,并致力发展公司下达的任务、指标。

        2.劳动合同期限
          本合同期限为______月,自______年______月______日至______年______月______日。

        3.工作范围职责
          乙方受聘于甲方__________________职务____________直接负责区域______(省/市)对公司____________品牌推广、市场开发、销售及回款管理流通、终端网络建设及业务管理工作。

        4.每月回款目标、考核任务
        (1)试用期为三个月,经考核合格可提前结束试用期,签正式合同。
        (2)在所属区域老客户负责调整、管理、提升(试用期满所要做的事),在原基础上理顺客户网络,增加分销,提升终端销售,并提升销量、管理及服务。
        (3)全年该省/城市____________ 区域完成回款指标______万元。
        (公司标准:______万元以下无提成,______万元以上超出部分以月回款的百分之______计算)

        5.目标工资、业绩奖励及补助
        (1)甲方以 ______元/月人民币作为底薪,并参照公司考核标准。
        (2)出差标准:食宿按 ______元/天,每月按______天出差标准计算(因每月须回公司开会)
        (3)长途交通:交通工具意火车、公交或专线汽车为准,凭有效票据,公司予以报销。

        6.福利、休假、重大贡献奖
        (1)其他福利按公司规定办理,其他业务费用参照公司有关规定执行。
        (2)在合约期内,乙方因表现突出,给甲方品牌提升以及业绩作出重大贡献者,激发酌情予以奖励。

        7.作假处理
        乙方的每月/周的行动报告和总结必须具有真实性和可靠性,如有作假行为,第一次警告并罚款______元,第二次公司将严重警告并罚款______元,第三次公司将作辞退处理,公司同时保留对作假人员行为给公司直接或间接经济损失赔偿的法律起诉权。

        8.解聘/辞职
        (1)乙方在试用期,甲方视乙方工作市场实际操作水准,工作表现合理评估,达不到要求,甲方有权解聘,乙方配合甲方做市场各项交接工作办理相关手续(样板、手册、各项制度册等)
        (2)若乙方提出辞职,应提前一个月通知甲方做好市场交接工作,否则,若乙方违反上述规定,甲方有权依法追究乙方的法律责任。
        (3)若乙方在任职期间,违反公司操作政策,过失造成公司经济损失,或者出现违约行为,造成公司损失,甲方依法追究乙方的法律责任。
        (4)除非甲方总经理及委托人授权,乙方不得以任何形式在经销商处借用现金和调动甲方货物,发生上述行为,由乙方及当事人承担经济责任和法律责任。
        (5)本公司业务经理经发现证实有兼职行为的,必须无条件接受本公司的辞退,并退回已领取的基本工资、出差、通讯、应酬等费用,(根据其严重程度,公司决定是否追究法律责任。

        9.人身安全保险每月补贴______元(须凭保单复印件领取此费用)。如乙方没有购买人身安全保险,出现任何人身安全与甲方无关。

        10.试用期满另签合同。

        11.其他双方约定的事项
           ______________________________________________________

        12.本合同经甲、乙双方签字后生效,具有法律效力,双方均应严格履行,任何一方有义务向第三方保密。

        13.本合同一式两份,甲、乙双方各执一份。

        14.附:乙方身份证复印件、担保书。乙方有责任对提供的个人资料真实性负责,若无视为自动放弃。


      甲方(盖章)________________
      委托人(签名盖章)__________
      乙方(签名)________________
      盖章________________________
      __________年______月______日

      [来源:https://www.htfbw.com/hetong/laodong/201203/1212.html ]
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